سمیه لبافی
استادیار، گروه مطالعات اجتماعی اطلاعات، پژوهشکده جامعه و اطلاعات، پژوهشگاه علوم و فناوری اطلاعات ایران (ایرانداک)، تهران، ایران.
[ 1 ] - شناسایی ویژگیهای نظام بازاریابی محتوای زنانه در صنایع خلاق
هدف: اشتغالزایی برای بانوان با استفاده از قابلیتهای موجود در شبکههای اجتماعی، راهحلی برای جوامعی است که سرانه اشتغال کمی برای بانوان دارند. با توجه به شیوههای بازاریابی در شبکههای اجتماعی، فارغ از برخی محدودیتهای دنیای واقعی جامعه ایران، شرایطی برای مشارکت بانوان در حوزههایی از صنایع خلاق (تولید محتوا بهمنظور بازاریابی در شبکههای اجتماعی)، فراهم شده است. با توسعه شبکههای اجتماعی (به...
[ 2 ] - رسانه و سلامت: شناسایی و تحلیل چارچوبهای خبری در بازنمایی رسانهای بیماری اماس
رسانهها با استفاده از چارچوببندی، ذهن مخاطبان و افکار عمومی را در مقابل رویدادها و مسائل شکل میدهند و بر واکنشهای جامعه در برابر پدیدهها تأثیر میگذارند. به این علت که در دهه اخیر تعداد قابل توجهی از ایرانیان به بیماری اماس مبتلا شدهاند و کیفیت زندگی بیماران و اطرافیان آنها تحت تأثیر قرار گرفته است؛ بازنمایی صحیح این بیماری از روش چارچوبهای خبری مناسب به افزایش آگاهی جامعه درباره این بی...
[ 3 ] - آسیبشناسی انتخاب همسر در شهر اصفهان : یک مطالعه کیفی
انتخاب همسر از اساسیترین کنشهای انسانی در عرصه خانواده طی زیست جمعی هزاران سالانه بوده است. این کنشها همواره با الهام از سلایق فردی، پیشینههای قومیتی، فرهنگی و مذهبی برای تعیین شخصی بوده که در آینده نقش اساسی در زندگی آنها داشته است. با این حال، امروزه با تغییرات زیستی، قومیتی، مهاجرت و رشد شبکههای ارتباطی تحولات جدی و آسیبهای روزافزونی به این بخش از زندگی انسانی وارد شده است. تحقیق حاضر ...
[ 4 ] - شناسایی حوزههای موضوعی پژوهشهای سیاستگذاری رادیوـ تلویزیون؛ رویکرد فراترکیب
هدف از پژوهش حاضر، شناسایی مفاهیم، حوزههای موضوعی و رویکردهای در پژوهشهای داخلی در حوزه سیاستگذاری رسانهای با تأکید بر سیاستگذاری رادیوـ تلویزیونی بوده است. این پژوهش با استفاده از رویکرد کیفی و روش فراترکیب انجام گرفته است. پژوهشگر پس از جمعآوری پارساهای (پایاننامه، رساله) مرتبط با حوزه سیاستگذاری رادیوـ تلویزیونی از 12 دانشگاه و همچنین مقالات این حوزه از پایگاههای علمی داخلی...
[ 5 ] - طراحی مدل بازیوارشده برای بهبود فرهنگ مشارکتیِ کارکنان رسانهای در فرایند تسهیم دانش (مورد مطالعه: کارکنان سیمای جمهوری اسلامی ایران)
دانش در سازمانهای رسانهای در ذهن نیروی انسانی خلّاق قرار دارد. تسهیم دانش در این سازمانها در خلأ فرهنگ و سیستم حمایتی از کار میافتد. بازیوارسازی یکی از روشهای جدیدی است که سازمانها برای افزایش انگیزه و فرهنگ مشارکتیِ کارکنان به کار میگیرند. هدف از این پژوهش طراحی سیستم بازیوار متناسب با نیازهای اصلی کارکنان سیما برای خلق سیستم حمایتیـ انگیزشی در تسهیم دانش بود. این پژوهش در دو مرحله صور...
Co-Authors