سیدبیوک محمدی

[ 1 ] - عوامل مؤثر در شکل‌گیری احساس اجحاف در میان کارمندان دولت

  به منظور کشف و درک عوامل ایجادکنندۀ احساس اجحاف در میان کارمندان دولت به طرح تحقیقی حاضر پرداخته شد. به سبب حساسیت و ناشناخته‌بودن موضوع و این‌که به‌نظر می‌رسید گرد‌آوری اطلاعات درخور اعتماد به صورت تحقیق سنتی و کمّی امکان‌پذیر نباشد تحقیق به روش کیفی انجام شد. به این ترتیب، روش نمونه‌گیری، از کارمندان دولت در سطح تهران، مفهومی و شیوة گرد‌آوری اطلاعات عمدتاً مصاحبه و تا حدی مشاهده بود. پس از ت...