میثم عبداله‌پور
کارشناس ارشد روان‌شناسی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد تربت جام، تربت جام، ایران
[ 1 ] - پیش بینی میزان موفقیت شغلی خلبانان بر اساس خرده‌مقیاس‌های سی‌گانه‌ی پرسش‌نامه‌ی شخصیت نئو NEO-PI-R)
مقدمه: تحقیقات اخیر نشان داده‌اند که دامنه‌ی وسیع عملکرد شغلی می‌تواند توسط ویژگی‌های شخصیتی کارکنان تحت تاثیر قرار گیرد. این مطالعه به منظور تعیین تاثیر ویژگی‌های شخصیتی در عملکرد شغلی خلبانان نظامی، انجام پذیرفت.روش‌کار: در این پژوهش توصیفی-مقطعی، چهل نفر خلبان نظامی از طریق نمونه‌گیری خوشه‌ای از میان پایگاه‌های هوایی ایران در شش ماهه‌ی اول سال 1391 انتخاب شدند و پرسش‌نامه‌ی شخصیت تجدید نظر ش...
[ 2 ] - رابطه‌ی حالت‌های روان‌شناختی مثبت با سبک‌های مقابله‌ای
مقدمه: به نظر می‌رسد که توجه به توانایی‌ها، به جای توجه به ناتوانی‌ها و ضعف‌های بشری، در برنامه‌های سلامت، موثرتر و کارآمدتر باشد. حالت‌های روان‌شناختی مثبت شامل توکل به خدا، خوش‌بینی و ... می‌باشند و پژوهشگران، بارها به رابطه‌ی بین مثبت دیدن و استفاده از راهبرد موثر در برابر ناتوانی‌ها و مشکلات روانی اشاره نموده‌اند. پژوهش حاضر با هدف بررسی رابطه‌ی حالت‌های روان‌شناختی مثبت با سبک‌های مقابله...
[ 3 ] - اثربخشی درمان روایت مدار و ACT، بر اضطراب وجودی و باورهای غیرمنطقی سالمندان ساکن در خانه سالمندی
ین پژوهش به دنبال مقایسه اثربخشی درمان روایت مدار (NT) و درمان مبتنی بر تعهد و پذیرش (ACT)، بر اضطراب وجودی و باورهای غیرمنطقی افراد سالخورده بود. پژوهش حاضر از نوع تجربی با طرح (پیش آزمون-پس آزمون با گروه کنترل)، می باشد. سالمندان ساکن در خانه های سالمندان شهر تهران در سال 1397، جامعه آماری تحقیق بودند و نمونه ها نیز به تعداد 30 نفر، با روش نمونه گیری خوشه ای انتخاب و به صورت تصادفی در س...
[ 4 ] - مقایسه اثربخشی درمان روایت مدار و ACT، بر کیفیت زندگی و اضطراب وجودی سالمندان
هدف از مطالعه حاضر، مقایسه اثربخشی درمانهای NT و ACT، بر کیفیت زندگی و اضطراب وجودی سالمندان بود. این پژوهش از نوع تجربی با طرح (پیش آزمون-پس آزمون با گروه کنترل)، میباشد. جامعه آماری را سالمندان ساکن در سراهای سالمندی تشکیل داده و نمونه ها به تعداد 30 نفر، با روش خوشه ای انتخاب و به صورت تصادفی در سه گروه 10نفره، شامل 2 گروه آزمایشی و 1 گروه کنترل، جای گرفتند. سپس از هر سه گروه با استفاده از پ...
Co-Authors