بابامیری, محمد
مرکز تحقیقات علوم بهداشتی و گروه ارگونومی، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی همدان، همدان، ایران.
[ 1 ] - اثربخشی بازی درمانی گروهی بر علائم لجبازی- نافرمانی کودکان
Background and Objectives: With regard to the prevalence of Oppositional-Defiant Disorder in children and converting to the other disorders, if left untreated, this research aims to investigate the effectiveness of group play therapy on oppositional-defiant disorder symptoms among children. Materials and Methods: This study is interventional and quasi-experimental research. In this study bas...
[ 2 ] - عوامل حمایت کننده پایداری ترک مصرف مواد مخدر : مطالعه کیفی
مقدمه: عدم پایداری و شکست در ترک اعتیاد سوء مصرف مواد از جمله دغدغه های اصلی برنامه ریزان، درمانگران و خانواده های افراد معتاد است. بر این اساس پژوهش حاضر با هدف شناسایی عوامل حمایت کننده از پایداری ترک سوء مصرف مواد مخدر شکل گرفت. روش: پژوهش حاضر به روش کیفی و با مصاحبه های فردی نیمه ساختاریافته انجام شد. 13 نفر از معتادانی که سابقه ترک آنها بیش از 2 سال بود در این پژوهش شرکت داشتند. اطلاعات ب...
[ 3 ] - بررسی رابطه بین شادکامی و وضعیت سلامت روان در دانشآموزان دختر دبیرستانی: یک مطالعه توصیفی- تحلیلی
پیش‌زمینه و هدف: توجه به نیازهای سلامت روانی نوجوانان مخصوصاً دختران، از اهمیت خاصی برخوردار است و یکی از مهم‌ترین عواملی که منجر به ارتقای سلامت روان میشود، شادکامی است. هدف از انجام این پژوهش تعیین رابطه بین شادکامی و سلامت روان در دانشآموزان دختر دوره دوم دبیرستان شهر کرمانشاه در سال 1394 بود. مواد و روشها: این پژوهش یک مطالعه توصیفی- تحلیلی بود که در آن 629 دانش‌آموز دختر مقطع متوسطه در س...
[ 4 ] - استرس و رابطه آن با فرسودگی شغلی کارکنان بخش بهداشت
Introduction: Although occupational stress is a common symptom in all occupations, it is more important for health workers. The purpose of this study was to investigate the relationship between job stress and job burnout among employees of the health network. Methods: This is a descriptive-analytical and correlation study. The statistical population of this study was all health care workers in...
[ 5 ] - بررسی استرس‌زاهای شغلی و ویژگی‌های شخصیتی به عنوان پیش‌بین‌های بروز علایم روانتنی در کارکنان یک شرکت در اهواز
پژوهش حاضر استرس‌زاهای شغلی و ویژگی‌های شخصیتی را به عنوان پیش‌بین بروز علایم روانتنی در کارکنان پالایشگاه گاز بید بلند در اهواز بررسی کرده است. بر اساس بررسی پرونده پزشکی کارکنان 83 نفر که مبتلا به علایم روانتنی بودند به عنوان نمونه بیمار مشخص شدند. از میان کارکنان باقی‌مانده نیز 119 نفر به روش تصادفی ساده به عنوان نمونه انتخاب شدند و در مجموع 202 نفر به پرسشنامه اعمال منفی، مقیاس عـدم تـواز...
[ 6 ] - بررسی الگوی عدم تعادل تلاش-پاداش و تقاضا-کنترل-حمایت در بروز علایم روانتنی
هدف: با توجه به اینکه در محیط های کاری میزان استرس شغلی و به تبع آن میزان بیماریهای ناشی از استرس بسیار افزایش یافته است، بنابراین پژوهش حاضر نقش دو الگوی عدم تعادل تلاش-پاداش و تقاضا-کنترل-حمایت را در بروز علایم روانتنی در کارکنان یک شرکت در اهواز مورد بررسی قرار داده است. روش: جامعه آماری پژوهش شامل کارکنان یک شرکت در اهواز بودند که در سال 1392 در این شرکت مشغول بکار بودند که از میان آنها 2...
[ 7 ] - اعتیاد به شبکه های اجتماعی و بازی های آنلاین: بررسی درد در ناحیه مچ دست در دانشجویان
Introduction: Nowadays, the use of the Internet among students has become widespread. Addiction to virtual networks and online games can have various consequences, including the threat of musculoskeletal system in these people. The purpose of this study was to determine the effect of addiction to social networks and online games on students' wrist pain. Materials & Methods: This study was con...
[ 8 ] - بررسی شرایط کاری با استفاده از چک‌لیست ILO با رویکرد مبتنی بر برنامۀ مداخله‌ای ارگونومی مشارکتی و تأثیر آن بر کیفیت زندگی کاری و اختلالات اسکلتی ـ عضلانی
Background: “Participatory ergonomics” is defined as an active participation of all members of the organization in the development and implementation of ergonomic knowledge in order to improve the working environment, quality, productivity and safety of the organization. The purpose of this study was to determine the appropriate process of working condition with the participatory ergonomic appr...
[ 9 ] - ارزیابی اثربخشی مداخلۀ ارگونومیک ایستگاه کار بر دردهای اسکلتی ـ عضلانی در گروهی از کارکنان اداری
Background: The working station has a major impact on the musculoskeletal disorders, therefore a considerable attention to working station staff is of importance. The aim of this study was to investigate the effect of working station on musculoskeletal disorders among administrative staff. Methods: 30 administrative staff participated in this analytical descriptive study. Data was collected us...
[ 10 ] - ارزیابی ناراحتی موضعی در مدادهای رایج و مداد ارگونومیک طراحی شده با مقیاس ناراحتی وضعیتی موضعی در دانش آموزان مقطع ابتدایی
Background: The design of tools may play an important role in development of the problems related to hands and arms. The health and satisfaction of those who use these tools can be affected by the improvement of ergonomic tools. This research aims to assess the local discomfort caused by the usage of common pencils comparing to the ergonomic ones. Methods: 50 right-handed students (girls only)...
[ 11 ] - رابطۀ شخصیت پویا با ایجاد شبکۀ ارتباطی با میانجی‌گری خشنودی شغلی بین پرستاران
Background: The purpose of this study was to investigate the relationship between proactive personality with networking by mediating role of job satisfaction. Methods: The research design in this study was a correlation model, through structural equation modeling. The target population in this study was all nurses working in public hospitals in Hamadan that 300 people of them were selected as ...
[ 12 ] - اثربخشی مداخله پیشگیری از عود مبتنی بر ذهن‌آگاهی بر سوء مصرف مواد و شدت علائم افسردگی و اضطراب هم آیند در معتادان مرکز اجتماع درمان مدار
Objective: The comorbidity of substance abuse and mood and anxiety disorders have been proven in various studies and have led to a lot of clinical implications. This study aimed to compare the effectiveness of mindfulness-based relapse prevention and common treatment in substance abuse and symptoms of depression and anxiety among addicts. Method: This study was conducted within the framework of...
[ 13 ] - عوامل استرس زای شغلی به عنوان پیش بین های بروز علائم روان تنی
مقدمه: با توجه به این که در محیط های کاری میزان استرس شغلی و به تبع آن میزان بیماری های ناشی از استرس بسیار افزایش یافته است، بنا بر این پژوهش حاضر استرس زاهای شغلی را به عنوان پیش بین بروز علائم روان تنی در کارکنان یک شرکت در اهواز مورد بررسی قرار داده است. مواد و روش ها: این مطالعه توصیفی و از نوع همبستگی است. جامعه آماری پژوهش شامل کارکنان یک شرکت در اهواز بودند که در سال 1392 در این ش...
[ 14 ] - بررسی رابطه فضای سبز با سلامت روان
زمینه و هدف: امروزه با گسترش زندگی شهری میزان استرس افزایش یافته است و یکی از راه‌های کاهش اثرات این استرس استفاده از فضای سبز است، هدف این مطالعه بررسی رابطه‌ی فضای سبز با سلامت روان بود. روش بررسی: در این مطاله موردـ شاهدی60 نفر از مردان ساکن تهران به روش دردسترس انتخاب شدند. تعداد30 نفر از آنها حداقل 10 سال ساکن فضای سبز و 30 نفر دیگر نیز حداقل 10 سال ساکن آپارتمان بودند. پرسشنامهSCL-90...
[ 15 ] - بررسی نقش حساسیت فردی در اثرات ناشی از صدای کم فرکانس بر پاسخ های فیزیولوژیک بدن دانشجویان دانشگاه علوم پزشکی همدان
مقدمه: صدای فرکانس کم حتی در ترازهای پایین آزار دهنده بوده و پارامترهای فیزیولوژیکی افراد را تحت تاثــیر قرار می دهـــد. برخی از تفاوت های فردی مانند حساسیت به صدا می توانند تاثیر صدا بر پاسخ های فیزیولوژیکی بدن را کاهش یا افزایش دهند. هدف این تحقیق بررسی نقش حساسیت فردی به صدا بر پارامترهای فیزیولوژیکی بدن دانشجویان در حضور صدای فرکانس کم می باشد. مواد و روش ها: پژوهش حاضر از نوع مداخله ای می...
[ 16 ] - Investigate individual and organizational predictors of trust in supervisor in nurses
Introduction: Concerning this fact that trust in supervisor could result in positive organizational consequences, the goal of this research was an investigation of the relationship between psychological capital, perceived interactional justice and supervisor support with trust in supervisor. Material and methods: the investigation was descriptive and correlational. Statistical society was all ...
[ 17 ] - Investigation of the Role of Mental Workload, Fatigue, and Sleep Quality in the Development of Musculoskeletal Disorders
Background and Objective: Considering the importance and high prevalence of musculoskeletal disorders, this study aimed to investigate the role of mental workload, fatigue, and sleep quality in the development of musculoskeletal disorders. Materials and Methods: This study included 243 employees working at Borujerd health center. The participants were selected based on simple random sampl...
[ 18 ] - Noise effect on fatigue: correlation between the subjective and objective indicators.
Introduction: Fatigue is the exhaustion of the body or spirit that can be caused by stress, excessive work, drug use, or physical or mental illness. Fatigue is a factor in reducing productivity and incidents. Therefore, measuring is important. The aim of this study was to determine the fatigue measurement measurements based on objective and objective indices. Materials and Methods: A cross-s...
[ 19 ] - Investigation of combined effects of noise and low air temperature on human-environmental comfort and physiological responses- An experimental study
Background and Aim: Combined exposure to noise and temperature can affect the neurophysiological responses of the office staff. The present study was done to investigate the impacts of combined exposure to noise and low air temperature on physiological responses and environmental comfort. Methods: In this experimental study, the studied population included the students who were randomly selecte...
[ 20 ] - The Association between demographic variables and the prevalence of neurotoxic symptoms in operating room personnel
Introduction: Hospital personnel are exposed to anesthetic gases in various parts of health centers such as operating rooms and recovery rooms. Exposure to anesthetic gases can have serious effects on a person's physical and mental health. The purpose of this study was to investigate the effect of demographic variables on the prevalence of neurotoxic symptoms in operating room personnel. Met...
[ 21 ] - The COVID-19 induced anxiety and its association with burnout among hospital staff: A cross-sectional study in the southeast of Iran
Background and Objective: Suddenly appears of COVID-19 may induces anxiety in health care workers, as they are in frontline of the fight against the disease. Thus, the present study aimed at investigate the prevalence of CORONA anxiety and its association with burnout among hospital staff. Materials and Methods: This cross-sectional study carried out with the participation of 353 health care w...
[ 22 ] - The Role of demand - control - support model in nursing musculoskeletal disorders:A systematic review
Introduction: Nursing is one of the high risk jobs in the world and its occupational hazards have a direct impact on the health of nurses. Work-based musculoskeletal disorders are prevalent among health care workers, particularly nursing staff. The purpose of this study was to systematically review studies on the relationship between occupational stress based on demand-control-support model an...
[ 23 ] - Investigation of Effort-Reward Imbalance Model as predictor of Counterproductive Work Behaviors
Introduction: Nowadays, counterproductive behaviors have become a common and costly position for many organizations, and Managers of organizations are always looking for a suitable and practical solution to reduce this type of behavior in their organization. Due to the importance of the subject, the present study aims to investigate the imbalance of effort and reward as a predictor of counterpr...
[ 24 ] - The Psychometric Properties of the Persian Version of the Affinity for Technology Interaction (ATI) Scale
Introduction: Affinity for Technology Interaction (ATI) refers to the users’ tendency to actively interact with a digital system. ATI is a personal characteristic affecting many aspects of human-technology interaction. The present study aimed to assess the psychometric properties of the Persian version of the ATI scale. Material and Methods: The Persian version of the scale was developed in ac...
[ 25 ] - Investigation of job stress among urban bus drivers with respect to daily noise and vibration exposures
Background and Objectives: Bus drivers are exposed to harmful agents such as noise and vibration which may led to increasing the level of job stress among them. The aim of this study was to evaluation of job stress among urban bus drivers with respect to daily noise and vibration exposures. Methods: This cross-sectional study carried out with participation of 103 urban bus drivers in Hamadan, ...
Co-Authors