مدلیابیِ ساختاری-تفسیری از عوامل مؤثر بر مزیت رقابتی شرکتهای فعال در صنعت لبنیات در محیط پویا
author
Abstract:
امروزه تمامی کسب و کارها به دنبال کسب مزیت رقابتی هستند. مزیت رقابتی سبب رشد و بقای سازمانها در دنیای متلاطم امروزی میشود. پژوهشهای فراوانی در زمینهی مزیت رقابتی و عوامل مؤثر بر آن انجام شده است، اما تاکنون پژوهش جامعی که دربرگیرنده کل این عوامل و شناسایی ارتباط بین آنها باشد، ارائه نشده است. هدف از این پژوهش شناسایی عوامل مؤثر بر عملکرد و مزیت رقابتی و طراحی مدلی در رابطه با ارتباطات بین آنها است. ابتدا با بررسی ادبیات درزمینه مزیت رقابتی سازمانی با استفاده از روش فرا ترکیب عوامل مؤثر بر مزیت رقابتی در سازمانها شناسایی شد. در گام بعد، با استفاده از روش تحلیلی مدلسازی ساختاری تفسیری روابط بین این عوامل تعیین و بهصورت یکپارچه مورد تحلیل قرار گرفت. در بخش مدلسازی از پرسشنامه بهمنظور استفاده از نظرات 11 خبره در زمینههای مدیریت استراتژیک و بازاریابی استفاده شد، این خبرگان بهصورت گلوله برفی انتخاب شدند. نتایج حاصل از این پژوهش منجر به دستهبندی عوامل مؤثر بر مزیت رقابتی و طراحی مدل از این عوامل شد. مدل نشاندهنده عوامل، و نحوه ارتباط و تعامل این عوامل است.
similar resources
مدلیابیِ ساختاری- تفسیری از عوامل مؤثر بر بدبینیِ سازمانی
بدبینی سازمانی یکی از مهمترین پدیدههای قرن حاضر در مشکلات سازمانی است. عوامل زیادی در پیدایش این بدبینی در سازمان مؤثرند.پژوهشهای فراوانی درزمینه بدبینی سازمانی و عوامل مؤثر بر آن انجام شده است، اما تاکنون پژوهش جامعی که در بر گیرندۀ کل این عوامل و شناسایی ارتباط بین آنها باشد، ارائه نشده است. هدف از این پژوهش، شناسایی عوامل مؤثر بر بدبینی سازمانی و طراحی مدلی در رابطه با ارتباطات بین آنها ا...
full textقابلیتهای پویا در استراتژی کسب مزیت رقابتی رابطه محور، مورد مطالعه صنعت ساختمان
امروزه شرکتها به عنوان قسمتی از شبکهی روابط نگریسته میشوند که میتوانند از این شبکه مزیت رقابتی کسب کنند. تحقیق حاضر با هدف تحلیل نقش قابلیتهای پویا در رابطهی روابط بیرون سازمانی با مزیت رقابتی سازمان و کمیسازی این روابط انجام شدهاست. برای این منظور از روش تحقیق آمیخته استفاده شدهاست. ابزار کمی سازی روابط، پرسشنامه بوده است که با روشهای مختلف روایی و پایایی آن بررسی گردید. پرسشنامه در ...
full textبررسی تأثیر استراتژیهای رقابتی، ادراک از محیط پویا و جهتگیری بازار بر عملکرد با تعدیلگری زیرکی بازار (مورد مطالعه صنعت لبنیات)
هدف پژوهش حاضر ارائه راهکارهای کاربردی به منظور ایجاد فهم مناسب از بازار، رقبا و مشتریان است. این پژوهش از لحاظ هدف، کاربردی و از نظر روش پژوهش توصیفی-علّی است. در این پژوهش ابتدا مدل نظری و فرضیات بین متغیرها توسعه داده شد و جهت بررسی فرضیات پژوهش، مدل معادلات ساختاری مورد استفاده قرار گرفت. جامعه آماری مدیران و کارکنان فروش شرکتهای لبنی شهر مشهد است. از این رو نمونهای برابر با 226 نفر بر اس...
full textتاثیر قابلیت پویا و قابلیت نوآوری بر مزیت رقابتی
محیط رقابتی امروز به دلیل اینکه به شدت درحال تغییر بوده و نوع تغییرات بسیارمتنوع شدهاست، نیازمند قابلیتهایی هستند که بتوانند برای بنگاهها مزیترقابتی به وجودآورند. هدف این تحقیق بررسی تاثیر قابلیتهای پویا و قابلیتهای نوآوری در دستیابی به مزیترقابتی است. پنج قابلیت ادراک، یادگیری، ادغام، هماهنگی و پیکربندی مجدد بهعنوان قابلیتهای پویا و قابلیتهای بهرهبرداری و کشف بهعنوان قابلیتهای ن...
full textمدل یابیِ ساختاری- تفسیری از عوامل مؤثر بر بدبینیِ سازمانی
بدبینی سازمانی یکی از مهم ترین پدیده های قرن حاضر در مشکلات سازمانی است. عوامل زیادی در پیدایش این بدبینی در سازمان مؤثرند.پژوهش های فراوانی درزمینه بدبینی سازمانی و عوامل مؤثر بر آن انجام شده است، اما تاکنون پژوهش جامعی که در بر گیرندۀ کل این عوامل و شناسایی ارتباط بین آنها باشد، ارائه نشده است. هدف از این پژوهش، شناسایی عوامل مؤثر بر بدبینی سازمانی و طراحی مدلی در رابطه با ارتباطات بین آنها ا...
full textعوامل مؤثر بر مزیت رقابتی مقصدهای گردشگری در ایران (مورد مطالعه: منطقۀ چابهار)
موضوع رقابت از زمانی آغاز شد که آدام اسمیت کتاب معروف خود را تحت عنوان ثروت ملل منتشر نمود. تا اواخر سال 1980 چارچوب نظری برای تحلیل، حفظ و بهبود رقابت یک کشور یا صنعت وجود نداشت و بنابراین با استفاده از معیارهای مختلف، از رقابت تحلیلهایی اقتصادی میشد. پورتر(1980)، گیلبرت(1984) و پون (1993)، هر یک استراتژیهایی را در ارتباط با رقابت مقصد گردشگری ارائه دادهاند اما مدل کراچ و ریچی جامعتر از ...
full textMy Resources
Journal title
volume 9 issue تابستان
pages 43- 66
publication date 2019-08-23
By following a journal you will be notified via email when a new issue of this journal is published.
Hosted on Doprax cloud platform doprax.com
copyright © 2015-2023