similar resources
عوامل موجد رفتارهای ضد شهروندی در سازمانها
منابع انسانی در دنیای امروز، بهترین مزیت رقابتی هر سازمان تلقی میشود و انسان بیش از هر زمان دیگری در نظریه سازمان اهمیت یافتهاست. نیروی انسانی به همان اندازه که میتواند سازمانها را در رقابت یاری دهد، ممکن است مانعی جدی بر سر راه سازمان باشد. در این مقاله تلاش میشود ضمن بررسی رفتارهای ضدشهروندی، اثرات عامل زمینهای استرس، عوامل سازمانی بیعدالتی و فرهنگ و عامل شخصیت بر آن بررسی شود. هرچه اع...
full textاوباشگری سازمانی و عوامل سازمانی موجد آن
یکی از انواع حاد سوءرفتارهای سازمانی و بینفردی، اوباشگری سازمانی است و به مفهوم سوءاستفاده جمعی کارکنان از یک همکار یا به نوعی آزار و اذیت روانی فرد توسط عدهای دیگر است که با ایجاد فشارهای روانی بر فرد مورد نظر باعث ازبینبردن شخصیت او و ایجاد خلل در انجام منظم، مستمر و دائمی وظایف سازمانی میشود. با توجه به اهمیت مسئله اوباشگری و پیامدهای منفی آن شناخت و پیشگیری رفتارهای اوباشگری سازمانی نقش...
full textعوامل موجد رفتارهای ضد شهروندی در سازمانها
منابع انسانی در دنیای امروز، بهترین مزیت رقابتی هر سازمان تلقی می شود و انسان بیش از هر زمان دیگری در نظریه سازمان اهمیت یافته است. نیروی انسانی به همان اندازه که می تواند سازمانها را در رقابت یاری دهد، ممکن است مانعی جدی بر سر راه سازمان باشد. در این مقاله تلاش می شود ضمن بررسی رفتارهای ضدشهروندی، اثرات عامل زمینه ای استرس، عوامل سازمانی بی عدالتی و فرهنگ و عامل شخصیت بر آن بررسی شود. هرچه اعض...
full textکمال مدیریت
کمال مدیریت ، از تعهدی که ویژگی مشترک تمامی مدیران و در بین انسانهایی انجام می دهند که پیوسته اخلاق و رفتار ، میزان تحمل و شیوه هدایت آنان را نظاره می کنند و درنتیجه با مشاهداتشان از ارزشها ، باورها و نگرشهای مدیر تأثیر می پذیرند .
full textشرایط غرور موجد مسئولیت مدنی در حقوق ایران و انگلیس
در این مقاله سعی شده است که به بررسی شرایط تحقق غرور موجد مسئولیت مدنی پرداخته شود، زیرا یکی از منابع ضمان حسب حقوق ما که از فقه مأخوذ شده است قاعده غرور می باشد، فلذا در این بحث به تحلیل شرایط و ارکان آن از منظر دو حقوق مختلف (ایران و انگلیس) با تابعیت سیست مهای حقوقی متفاوت مبادرت م یگردد. منظور از مسئولیت مدنی مورد نظر، همانا کیفیت تحقق حق مطالبه خسارت از ناحیه شخص متضرر بر اثر غرور م ی...
full textروانشناسی کمال در قرآن
هدف این پژوهش، مطالعهای نظری و تطبیقی درباره مفهوم روانشناختی کمال از دیدگاه روانشناسی و قرآن است. این مقاله از نوع مروری، با استفاده از روش کتابخانهای، به شیوه تحلیل محتوای متون دینی و در راستای تبیین و تکمیل موضوعهای مرتبط با روانشناسی کمال تدوین شده است. برای رسیدن به هدف، مفاهیم جانبی و فرعیتری، مثل انگیزه کمالگرایی، محتوای کمال، ساختار و فرایند کمالگرایی از دیدگاه قرآن نیز بحث شده...
full textMy Resources
Journal title
volume 1 issue 4
pages 125- 127
publication date 2001-12-01
By following a journal you will be notified via email when a new issue of this journal is published.
Hosted on Doprax cloud platform doprax.com
copyright © 2015-2023