تأثیر سرمایه فکری بر گرایشهای کارآفرینانه و نوآورانه: باتأکید بر نقش میانجی قابلیتهای پویا
Authors
Abstract:
هدف پژوهش حاضر، مطالعه تأثیر سرمایه فکری بر قابلیتهای پویا، گرایشهای کارآفرینانه و نوآورانه در شرکتهای دانشبنیان بود. علاوه براین نقش میانجی قابلیتهای پویا نیز بررسی شد. این پژوهش از لحاظ هدف کاربردی و از نظر روش توصیفی-همبستگی است. جامعه آماری پژوهش، شرکتهای دانشبنیان مستقر در پارکهای علم و فناوری استان خراسان رضوی( تعداد 170 شرکت) بودند. روش نمونهگیری در این پژوهش از نوع تصادفی ساده است. ابزار گردآوری دادهها پرسشنامه استاندارد بود که روایی آن از سوی خبرگان و پایایی آن از طریق روش پایایی ترکیبی و آلفای کرونباخ تأیید شد. آزمون مدل مفهومی و فرضیههای پژوهش با استفاده مدلیابی معادلات ساختاری به وسیله نرمافزار اسمارت پی ال اس انجام گرفت. یافتهها نشان داد که سرمایه فکری بر قابلیتهای پویا، گرایش کارآفرینانه و گرایش نوآورانه تأثیرمعناداری دارد. علاوه براین سرمایه فکری بهصورت غیرمستقیم و از طریق قابلیتهای پویا بر گرایش کارآفرینانه و گرایش نوآورانه تأثیر دارد.
similar resources
بررسی تأثیر آموزش کارآفرینی بر دستگاه فکری کارآفرینانه: نقش میانجی خلاقیت و هوشیاری کارآفرینانه
هدف پژوهش حاضر، بررسی تأثیر آموزش کارآفرینی بر دستگاه فکری کارآفرینانه با توجه به نقش میانجی خلاقیت و هوشیاری کارآفرینانه است. جامعه آماری این پژوهش، 140 شرکت تابعه و وابسته به وزارت دفاع است که از این میان، 105 شرکت به عنوان نمونه مورد بررسی پژوهش بر اساس فرمول کوکران و روش نمونهگیری تصادفی ساده انتخاب شدند. ابزار اصلی گردآوری دادهها، پرسشنامه است که پایایی بر مبنای روش آلفای کرونباخ و روایی...
full textبررسی تأثیر سرمایه فکری بر سرمایه اجتماعی با تأکید بر نقش میانجی مدیریتدانش
پژوهش حاضر به منظور بررسی تأثیر سرمایهفکری بر سرمایه اجتماعی با تأکید بر نقش میانجی مدیریتدانش در مدیران انجام شده است. پژوهش حاضر از نظر هدف،کاربردی و از نظر نحوه گردآوری اطلاعات توصیفی و از نوع همبستگی و به طور مشخص مبتنی بر مدل معادلات ساختاری است. جامعهآماری تحقیق شامل مدیران مقطع ابتدایی به تعداد 100 نفر بود. از این تعداد به عنوان نمونه 80 نفر با استفاده از نمونهگیری تصادفی ساده انتخ...
full textتأثیر انعطافپذیری منابعانسانی بر رفتارکاری نوآورانه: تبیین نقش میانجی سرمایه روانشناسی
هدف این پژوهش، تبیین نقش انعطافپذیری منابعانسانی در رفتارکاری نوآورانه باتأکیدبر نقش میانجی سرمایه روانشناسی است. این پژوهش ازنظر هدف، کاربردی و ازنظر روش، توصیفی- همبستگی و بهطورخاص مدل معادلات ساختاری است. جامعه آماری پژوهش، شامل کارکنان بخش ستادی ادارات مرکزی بانک کشاورزی (1103 نفر) میباشد که بهروش تصادفی طبقهای با استفاده از جدول مورگان 278 نفر بهعنوان نمونه انتخاب شد. ابزار جمعآ...
full textتأثیر سرمایه اجتماعی بر توانمندسازی روان شناختی با نقش میانجی سرمایه فکری
توانمندسازی کارکنان به عنوان یک سازه مهم میتواند نقش حیاتی در اثربخشی سازمان داشته باشد. در رویکرد روانشناختی توانمندسازی، تئوی شناخت اجتماعی مبنا قرار میگیرد. این تئوری، یک چارچوب مفید برای تجزیه و تحلیل احساس افراد از میزان توانمندی خود فراهم میآورد. پژوهش حاضر نیز به منظور بررسی تأثیر سرمایه اجتماعی بر توانمندسازی روانشناختی با نقش میانجی سرمایه فکری صورت پذیرفت. پژوهش براساس هدف ک...
full textارائه مدل نگرش کارآفرینانه بر اساس سرمایه فکری و اجتماعی با میانجی تعهد سازمانی
پژوهش حاضر با هدف ارائه مدل نگرش کارآفرینانه بر اساس سرمایه فکری و اجتماعی با میانجی تعهد سازمانی انجام شد. این مطالعه از نظر هدف کاربردی و از نظر شیوه اجرا توصیفی از نوع همبستگی بود. جامعه پژوهش کارکنان دانشگاههای جامع علمی کاربردی استان آذربایجان غربی در سال تحصیلی 98-1397 به تعداد 600 نفر بودند. با توجه به حجم جامعه و بر اساس جدول کرجسی و مورگان تعداد 234 نفر با روش نمونهگیری طبقهای بر اس...
full textبررسی تأثیر سرمایه فکری بر سرمایه اجتماعی با تأکید بر نقش میانجی مدیریت دانش
پژوهش حاضر به منظور بررسی تأثیر سرمایهفکری بر سرمایه اجتماعی با تأکید بر نقش میانجی مدیریتدانش در مدیران انجام شده است. پژوهش حاضر از نظر هدف،کاربردی و از نظر نحوه گردآوری اطلاعات توصیفی و از نوع همبستگی و به طور مشخص مبتنی بر مدل معادلات ساختاری است. جامعهآماری تحقیق شامل مدیران مقطع ابتدایی به تعداد 100 نفر بود. از این تعداد به عنوان نمونه 80 نفر با استفاده از نمونهگیری تصادفی ساده انتخا...
full textMy Resources
Journal title
volume 09 issue 3
pages 1- 2
publication date 2019-11-22
By following a journal you will be notified via email when a new issue of this journal is published.
Hosted on Doprax cloud platform doprax.com
copyright © 2015-2023