امکانسنجی اجرای روش هزینهیابی بر مبنای فعالیت در بودجهبندی عملیاتی دستگاههای دولتی (مطالعه موردی: دستگاههای دولتی استان اصفهان)
Authors
Abstract:
مقدمه: در این پژوهش، عوامل مؤثر بر اجرای روش هزینهیابی بر مبنای فعالیت در بودجهبندی عملیاتی دستگاههای دولتی استان اصفهان، بررسی شده است. روش پژوهش: مطالعه حاضر، یک پژوهش کاربردی و از نوع پژوهشهای مقطعی و توصیفی- تحلیلی است که برای جمعآوری اطلاعات مورد نیاز آن از پرسشنامه استفاده شده است. جامعه مورد بررسی، شامل دستگاههای دولتی استان اصفهان است که در سال 1388 به نحوی از بودجه استانی برخوردار بودهاند. یافتهها: نتایج حاصل از پژوهش، بیانگر آن است که در50 دستگاه دولتی استان اصفهان به غیر از توانمندی در ارزیابی عملکرد، سایر شرایط لازم برای اجرای روش هزینهیابی بر مبنای فعالیت در بودجهبندی عملیاتی از جمله توانمندی کارکنان، توانمندی فنی، مشروعیت (مشروعیت قانونی، رویهای و سازمانی) و مقبولیت (مقبولیت سیاسی، مدیریتی و همخوانی مشوقها)، مهیا نیست. نتیجهگیری: بر اساس یافتههای پژوهش حاضر، در دستگاههای دولتی استان اصفهان به عنوان استان مورد مطالعه، هنوز عوامل مؤثر لازم برای اجرای هزینهیابی بر مبنای فعالیت در بودجهبندی عملیاتی فراهم نیست. این در حالی است که بدون بکارگیری روشهای نوین هزینهیابی در بودجهبندی عملیاتی، سخن گفتن از اصلاحات در نظام بودجهبندی و تغییر از بودجه برنامهای به عملیاتی کار مشکلی است. واژههای کلیدی: هزینهیابی بر مبنای فعالیت، بودجه، دستگاههای دولتی، بودجهبندی عملیاتی.
similar resources
بررسی عوامل موثر بر اجرای روش هزینه یابی بر مبنای فعالیت در بودجه بندی عملیاتی (مورد مطالعه: دستگاههای دولتی استان اصفهان)
چکیده ندارد.
15 صفحه اولامکان سنجی اجرای روش هزینه یابی بر مبنای فعالیت در بودجه بندی عملیاتی دستگاه های دولتی (مطالعه موردی: دستگاه های دولتی استان اصفهان)
مقدمه: در این پژوهش، عوامل مؤثر بر اجرای روش هزینه یابی بر مبنای فعالیت در بودجه بندی عملیاتی دستگاه های دولتی استان اصفهان، بررسی شده است. روش پژوهش: مطالعه حاضر، یک پژوهش کاربردی و از نوع پژوهش های مقطعی و توصیفی- تحلیلی است که برای جمع آوری اطلاعات مورد نیاز آن از پرسش نامه استفاده شده است. جامعه مورد بررسی، شامل دستگاه های دولتی استان اصفهان است که در سال 1388 به نحوی از بودجه استانی برخورد...
full textرواسازی مقیاس سنجش کارآفرینی در مدیران دستگاههای دولتی
این پژوهش با هدف رواسازی مقیاس کارآفرینی در سازمانهای دولتی شهر تهران به اجرا در آمد. نمونهای با حجم 410 نفر از مدیران پنج وزارتخانه به روش نمونهبرداری طبقهای انتخاب و پرسشنامه هومن (1380) شامل 121 مادّه با طیف لیکرت در مقیاس چهار درجهای در مورد آنها اجرا شد. ضریب آلفای کرونباخ این پرسشنامه برابر با 986/0 بود و هفت مادّه آن که دارای همبستگی پلی سریال ضعیف و غیرمعنادار با نمره کلی بودند، حذف ش...
full textتاثیر میزان و شرایط اخلاقی بر تصمیمگیری مدیران مالی دستگاههای اجرایی دولتی استان فارس
زمینه: هدف از این پژوهش بررسی رابطه بین شدت اخلاقیات، شرایط (جو) اخلاقی و تصمیمگیری اخلاقی، و همچنین اثر تعدیلکنندگی شرایط اخلاقی بر رابطه بین شدت اخلاقیات و تصمیمگیری اخلاقی در بین مدیران مالی دستگاههای اجرایی استان فارس است. روشکار: طرح پژوهش پیمایشی است. برای بررسی روابط بین متغیرها، سه فرضیه ارائه شده است و از ضریب همبستگی پیرسون و رگرسیون ساده خطی جهت آزمون آماری فرضیهها استفاده ...
full textرواسازی مقیاس سنجش کارآفرینی در مدیران دستگاههای دولتی
این پژوهش با هدف رواسازی مقیاس کارآفرینی در سازمانهای دولتی شهر تهران به اجرا در آمد. نمونه ای با حجم 410 نفر از مدیران پنج وزارتخانه به روش نمونه برداری طبقه ای انتخاب و پرسشنامه هومن (1380) شامل 121 مادّه با طیف لیکرت در مقیاس چهار درجه ای در مورد آنها اجرا شد. ضریب آلفای کرونباخ این پرسشنامه برابر با 986/0 بود و هفت مادّه آن که دارای همبستگی پلی سریال ضعیف و غیرمعنادار با نمره کلی بودند، حذف ش...
full textMy Resources
Journal title
volume 1 issue 1
pages 47- 62
publication date 2012-06-21
By following a journal you will be notified via email when a new issue of this journal is published.
Hosted on Doprax cloud platform doprax.com
copyright © 2015-2023